前言與選擇
先說明目的,再詢問敏感問題。
說明誰在蒐集資訊、資訊支援的決策或分析、是否可選填、誰會看到回覆,以及結果如何彙整。避免含糊保證。若表單標示為匿名,請移除直接識別資訊,並測試其他欄位的組合是否仍可能暴露個人。
- 以淺白文字說明具體目的。
- 如實說明是否選填及回覆處理方式。
- 讓填答者略過此區段後仍可繼續。
說明誰會填答、為何需要族群背景資料,以及結果將如何使用。Makeform 會把需求說明轉成可編輯的族群背景問卷,包含符合情境的類別、可勾選所有適用項目的選項、自我描述、「不願回答」,以及適合敏感人口資料蒐集的清楚前言。
將族群背景問卷回覆傳送至 Google Sheets、Slack 和 Zapier。
族群背景問卷提示詞範例
選擇一個起點,將其中的類別換成適合目標族群的用語,或把提示詞送到 Makeform 建立工具。這個結構只是範例,並非通用分類標準。
受眾
填寫選填員工人口統計問卷的員工
格式
包含族群背景複選選項與目的說明的匿名問卷
提示詞長度
175 個字元
問卷結構範例
包含族群背景複選選項與目的說明的匿名問卷
您願意回答這道選填的族群背景問題嗎?
您認同自己屬於哪一個或哪些族群?
您會如何用自己的話描述族群背景?
這些選項符合您的情況嗎?
這些選項有哪些地方需要修改?
建議的分析標籤
員工組成代表性
研究樣本
社區參與
詢問問題前,先說明報告用途。若沒有人能解釋某個類別將如何分析,就應移除,不要預設蒐集敏感資料。
Step 1
目的
界定要支援的決策與必要類別
Step 2
選項
採用經審查的用語、複選及自行填寫
Step 3
隱私
移除識別資訊並限制不必要的背景資料
Step 4
審查
測試措辭、編碼、分組及報告方式
敏感問題必須有明確理由
族群認同可能是多重的、因情境而異,也會在不同地方有不同表達方式。問卷應說明詢問原因、避免強迫單一認同,並在既有類別不適用時提供坦誠作答的途徑。
先採用組織或研究審慎選定的分類,再與熟悉目標族群的人共同檢視。在某個國家常見的清單,到了另一個國家可能令人困惑或有所遺漏。
當人們可能認同多個族群時,使用可勾選所有適用項目的選項。加入「未列出」及自行填寫途徑,不要迫使填答者選擇最接近的類別。
將問題設為選填,並加入「不願回答」。避免問卷透過員工編號、極小團隊、確切地點或罕見的人口特徵組合,間接重新識別個人。
四種蒐集情境
人資自我認同問卷、學術研究、社區評估及跨國計畫各有不同目的與族群。每種情境都需要各自經審查的用語與報告計畫。
若目的是進行員工群體分析,應將選填的自我認同資料與日常人資紀錄分開蒐集。說明誰會檢視結果,並避免詢問可能暴露個人的團隊細節。
讓問題符合研究計畫書及預定比較。保留原始選項以便正確編碼、記錄任何分組方式,也不要只因慣例就加入人口統計變項。
將人口統計問題放在計畫回饋之後,使用參與者熟悉的詞語,並直接詢問使用障礙。不要把族群背景本身當作所有出席或體驗差異的解釋。
依填答者所在國家導向適用清單,將可見標籤在地化,並在背後保留穩定的分析代碼。單一全球清單往往會抹去在地重要差異。
從目的到經審查的資料
精準的提示詞會告訴產生器哪些事項最重要:目標族群、蒐集目的、答案選項來源、選取方式、隱私界線,以及彙整結果的預定用途。
寫下資料要支援的決策、受訪族群及建議類別的來源。判斷真正需要的概念是否為族群背景,而非種族、血統、國籍或語言。
直接詢問身分認同,允許複選,並加入自我描述與「不願回答」。檢查大小寫、類別重疊、排序、翻譯、說明文字及手機閱讀性。
請目標族群的審查者解釋每個選項、找出遺漏的認同,並測試所有分支。確認略過問題不會阻止提交,也不會在事後暴露填答者。
保留原始選項,記錄複選答案及自行填寫內容如何編碼;若報告可能暴露個人,應隱藏或合併人數極少的群體,並在結果旁說明限制。
選擇答案設計
標準化選項能進行預定比較;開放文字則讓人說出清單遺漏的認同。合併兩者通常能賦予填答者更多自主性,同時維持分析實用性。
實務指南
以這六個區段作為規劃檢查表。從首次試行到最終分析,都要讓類別標籤、儲存值、翻譯、跳題邏輯及報告規則保持一致。
前言與選擇
說明誰在蒐集資訊、資訊支援的決策或分析、是否可選填、誰會看到回覆,以及結果如何彙整。避免含糊保證。若表單標示為匿名,請移除直接識別資訊,並測試其他欄位的組合是否仍可能暴露個人。
問題界線
族群背景、種族、血統、國籍、公民身分、宗教及語言可能有所重疊,但不是可以互換的問卷變項。只詢問所需概念;若分析需要多個概念,應使用分開且標示清楚的問題。
答案選項
載入為員工或研究計畫書選定的類別組合,再審查措辭與範圍。標籤格式應一致;除非有明確理由,不要在同一層級混用地區和特定群體,也不要悄悄改寫來源分類。
選取與自行填寫
核取方塊能支援多重族群認同,不必要求人們為認同的重要性排序。清單應搭配「未列出」或「希望自行描述」,並依條件顯示文字欄位。「不願回答」必須分開:它代表決定不提供資訊,而非清單遺漏某個類別。
隱私與發送方式
族群背景答案若與小型部門、確切職稱、辦公室或其他罕見特徵搭配,可能足以識別個人。將人口統計蒐集與姓名分開、限制原始資料存取,並在發布前決定報告如何呈現小型群體。
編碼與品質審查
將穩定代碼與可見標籤分開儲存,讓措辭與翻譯可修正而不失原意。界定複選答案、自我描述、略過問題及「不願回答」如何表示。為報告合併類別時,記錄規則,且不要把分析分組說成填答者自己的認同。
相關工具
無論您需要更完整的人口統計模組、自願自我認同、共融回饋或員工體驗問卷,都可使用聚焦於相關任務的產生器。
常見問題
為蒐集敏感人口統計資訊的人資團隊、研究人員及社區組織提供實用解答。
族群背景問卷通常是員工、研究或社區資料蒐集中的選填部分,用來詢問人們如何認同自己所屬的一個或多個族群。審慎的問卷會說明資訊用途、使用經審查的類別、允許複選、納入自我描述與「不願回答」,並將族群背景與種族、國籍、公民身分、血統、宗教及語言分開。
沒有一套類別清單適合所有組織、國家或研究計畫。採用特定情境要求或選定的分類,記錄來源與版本,並請熟悉目標族群的人審查標籤。選項應一致且易讀,允許勾選所有適用項目,提供「未列出」或「希望自行描述」及選填文字欄,並加入「不願回答」。不要只因另一國家的清單看似標準化就直接借用。
若分析能呈現多重認同,通常應該允許。核取方塊可避免迫使具有多重族群認同的人選擇主要群體。發布前先決定組合答案如何儲存、計數與報告,不要捨棄額外選項。若報告架構只允許單一答案,應說明限制,並考慮另設自我描述問題。
不相同。這些概念可能在個人經驗中相關,但不能視為可互換欄位。國籍或公民身分是與國家的關係;出生國是地點;血統涉及家族來源;種族與族群背景則是措辭依情境而異的身分分類。只詢問計畫所需資訊,直接標示各概念,絕不要從姓名、地址、語言、外貌、出生地或國籍推斷族群背景。
先說明具體目的,並將問題設為選填。採用以認同為主的措辭,例如「您認同自己具有哪一種或哪些族群背景?」;避免只用「其他」作為標籤,並提供不要求解釋的自我描述途徑。使用「不願回答」,不要強迫選擇。請目標族群成員試填,詢問遺漏或不清楚之處,並避免在修訂標籤時意外變更儲存的分析代碼。
問卷可以不蒐集直接識別資訊,但匿名性取決於整份問卷及發送方式,不能只看是否缺少姓名欄。罕見族群背景若搭配極小部門、確切地點、職稱、年齡或聯絡資料,仍可能識別個人。移除非必要背景資訊;若個人化連結會暴露身分則避免使用;限制原始資料存取,並在蒐集前訂定小型群體報告規則。如實描述實際設定,不要承諾流程無法提供的匿名性。
可以。使用 Makeform 產生、編輯、發布族群背景問卷及蒐集回覆,皆不限次數且免費。付費方案可移除 Makeform 徽章。您可以從詳細目的與類別組合開始,修改標籤及邏輯、測試複選與自我描述途徑、在手機預覽問卷,並直接發布,不受試用倒數或虛構的回覆上限限制。
先依發布前建立的編碼計畫進行分析。保留原始選項,界定複選與自我描述答案的表示方式,並將略過問題和「不願回答」分開。發布子群體結果前檢查人數,因為人數少或罕見的組合可能暴露個人。若合併類別,應記錄規則,並說明報告群組是分析選擇,不是填答者的確切認同。結果應一併報告限制、遺漏情況、類別版本及修訂內容。
只詢問您能說明且確實會使用的資料。