Generatore gratuito di moduli di valutazione del counselor

Generatore gratuito di moduli di valutazione del counselor con IA

Descrivi il contesto di counseling e i destinatari. Makeform crea una valutazione mirata con scale di giudizio, commenti facoltativi, formulazioni attente alla privacy e percorsi per il ricontatto.

Premi Invio per inviare, Shift+Invio per nuova riga
  • Moduli e risposte gratuiti senza limiti
  • Modificabile prima della pubblicazione
  • Opzioni di feedback anonimo o identificato
  • Pensato per programmi scolastici e consultori
Scopri le funzionalità dei moduli
31129+ creator build più velocemente
Usato da strumenti come ChatGPT, Perplexity e Claude

Invia i riepiloghi delle valutazioni a Google Sheets, Slack e Zapier.

Esempi di prompt per il generatore

Scegli un punto di partenza, adattalo oppure invia il prompt al generatore Makeform per rivederlo.

Prompt pronto

Destinatari

Studenti delle scuole medie o superiori dopo un intervento di counseling

Formato

Breve modulo di valutazione ottimizzato per dispositivi mobili

Lunghezza del prompt

361 caratteri

Qualità delle istruzioniInvio al generatore

Esempio di struttura del modulo

Breve modulo di valutazione ottimizzato per dispositivi mobili

Esempio di promptModificabile nel generatore

Il counselor ha ascoltato e compreso il mio problema

Scala di opinionePrima domanda
2

Ho concluso l'incontro sapendo chiaramente quale fosse il passo successivo

Scala di opinione
3

Che cosa ti è stato più utile?

Risposta lunga
4

Vorresti un altro colloquio?

Sì / no

Tag di instradamento suggeriti

Suggeriti

Esperienza positiva

Richiesta di ricontatto

Valutazione del programma

Chiedi di valutare comportamenti osservabili del counselor: un feedback specifico è più facile da trasformare in azioni rispetto a un generico punteggio di soddisfazione.

Step 1

Definisci

destinatari, contesto e periodo di valutazione

Step 2

Chiedi

comportamenti osservabili su scale coerenti

Step 3

Instrada

le richieste di ricontatto separatamente dalle risposte anonime

Step 4

Analizza

gli andamenti per servizio, periodo e counselor

Feedback utile per i responsabili

Valuta l'esperienza di counseling, non la persona che chiede aiuto.

Concentrati sui comportamenti osservabili del counselor, consenti di saltare le domande non pertinenti e separa il feedback per il miglioramento dalle richieste dirette di ricontatto.

Domande basate sui comportamenti

Valuta ascolto, chiarezza delle spiegazioni, condivisione dei passi successivi e rispetto, anziché affidarti a un unico punteggio generico.

Percorsi di feedback separati

Crea percorsi diversi per studenti, clienti o caregiver, così ognuno vede formulazioni pertinenti.

Scelte consapevoli sull'identità

Quando opportuno, lascia facoltativa l'identificazione e spiega quando altre risposte potrebbero rendere riconoscibile la persona.

Adattato al tuo contesto

Un solo modello di valutazione, quattro utilizzi pratici.

Parti dai destinatari, poi modifica domande, scale e instradamento.

Counseling scolastico

Raccogli feedback adeguati all'età su accesso, ascolto, orientamento e passi successivi.

Consultori di comunità

Valuta comunicazione, collaborazione, prenotazione e libertà di esprimere dubbi.

Punti di vista di giovani e caregiver

Offri a giovani e caregiver percorsi distinti con scale confrontabili.

Valutazione a livello di programma

Usa campi relativi a servizio, periodo o sede per individuare andamenti operativi.

Crea la valutazione

Da istruzioni chiare a feedback pronto per l'analisi.

Genera la valutazione di base, personalizzala e imposta le opzioni di privacy e i percorsi per il ricontatto.

Scopri le funzionalità dei moduli
01

Descrivi destinatari e obiettivo

Specifica chi risponde e se sta valutando una seduta, un counselor o un programma.

02

Modifica le formulazioni e le scale di risposta

Elimina il gergo, chiedi una cosa alla volta, mantieni scale coerenti e aggiungi Non applicabile.

03

Imposta le opzioni di privacy e instradamento

Indica i campi facoltativi, spiega l'anonimato e mostra i campi di contatto solo quando viene richiesto un ricontatto.

04

Analizza gli andamenti con regolarità

Esamina la distribuzione delle risposte e i temi ricorrenti, quindi documenta i cambiamenti apportati al programma.

Scegli l'approccio

Perché una valutazione mirata è più efficace di uno spazio aperto per i suggerimenti.

Domande coerenti fanno emergere punti di forza e lacune ricorrenti, mentre i commenti facoltativi mantengono il contesto.

Approccio
Che cosa rileva
Utilizzo ideale
ApproccioConversazione informale
Che cosa rilevaCoglie subito le sfumature, ma le risposte possono variare in base a chi pone le domande e a chi si sente a proprio agio nel parlare.
Utilizzo idealeColloqui individuali in cui il counselor può approfondire l'esperienza.
ApproccioCampo aperto per i commenti
Che cosa rilevaTemi inattesi espressi con le parole di chi risponde, ma con una confrontabilità limitata tra le risposte.
Utilizzo idealeIntegrare le valutazioni o raccogliere le prime idee per un nuovo programma.
Approccio
Modulo strutturato di valutazione del counselor
Che cosa rilevaValutazioni confrontabili di comportamenti osservabili, insieme a commenti facoltativi e opzioni di ricontatto.
Utilizzo idealeValutazione periodica del servizio tra counselor, programmi, sedi o semestri.

Guida pratica

Che cosa dovrebbe includere un modulo di valutazione del counselor.

Raccogli feedback utili senza chiedere alle persone di ripetere la propria storia di counseling.

Contesto

Identifica il servizio, non necessariamente chi risponde.

Chiedi solo il contesto necessario per interpretare il feedback. Servizio, sede, periodo o counselor possono far emergere andamenti, lasciando facoltativa l'identificazione.

  • Ruolo di chi risponde.
  • Servizio, sede o periodo.
  • Spiegazione della modalità anonima o identificata.

Comunicazione

Chiedi se ascolto e spiegazioni sono stati efficaci.

Valuta se chi risponde ha avuto tempo per parlare, si è sentito compreso, ha potuto fare domande e ha ricevuto spiegazioni chiare.

  • Il counselor ha ascoltato senza mettermi fretta.
  • Le opzioni erano chiare.
  • Ho potuto fare domande o esprimere disaccordo.

Collaborazione

Verifica che i passi successivi siano stati condivisi e chiari.

Chiedi se chi risponde ha contribuito a definire gli obiettivi, ha compreso le opzioni e sapeva che cosa sarebbe successo dopo.

  • Le mie priorità sono state prese in considerazione.
  • Abbiamo concordato l'azione successiva.
  • Sapevo che cosa sarebbe successo dopo.

Rispetto e fiducia

Lascia spazio per descrivere come è stata vissuta l'interazione.

Usa affermazioni neutrali su rispetto, spiegazioni relative alla privacy, tempestività delle risposte e libertà di esprimere dubbi. Includi Non applicabile.

  • Sono stato trattato con rispetto.
  • Il mio contesto personale e le mie preferenze sono stati tenuti in considerazione.
  • Mi è stato spiegato come sarebbero state gestite le informazioni.

Accesso

Separa il feedback sul counselor dagli ostacoli del sistema.

Prenotazione, accessibilità, supporto linguistico e passaggi ad altri servizi possono dipendere dal programma. Tienili separati dai comportamenti del counselor.

  • Facilità di richiesta e prenotazione.
  • Opzioni linguistiche e di accessibilità.
  • Invii chiari e tempestivi ad altri servizi.

Commenti e ricontatto

Tieni distinto il feedback per il miglioramento dai contatti urgenti.

Offri commenti facoltativi e un'opzione separata per il ricontatto. Indica il canale appropriato per problemi urgenti di sicurezza.

  • Che cosa ti è stato più utile?
  • Che cosa si potrebbe migliorare?
  • Ricontatto e metodo di contatto facoltativi.

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Abbina questa valutazione a moduli di accoglienza, feedback degli studenti, valutazione dei corsi o feedback anonimi.

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Domande frequenti

Domande sui moduli di valutazione del counselor

Risposte pratiche per i responsabili di scuole e consultori che desiderano pianificare un processo di feedback rispettoso.

Che cos'è un modulo di valutazione del counselor?

Un modulo di valutazione del counselor consente a studenti, clienti o caregiver di valutare ascolto, rispetto, comunicazione, collaborazione, accesso e passi successivi. I commenti facoltativi aggiungono contesto, mentre i temi ricorrenti orientano la valutazione dei servizi.

Quali domande dovrei includere?

Chiedi se il counselor ha ascoltato, spiegato le opzioni, coinvolto chi risponde, mostrato rispetto e definito i passi successivi. Tieni separate le domande sull'accesso, aggiungi Non applicabile e rendi facoltativi i commenti.

Le valutazioni del counselor dovrebbero essere anonime?

La modalità anonima può favorire risposte sincere; le risposte identificate consentono un ricontatto diretto. Dichiara chiaramente la scelta, non rendere obbligatori i campi identificativi quando prometti l'anonimato e spiega che dettagli come counselor, data o servizio potrebbero comunque rivelare l'identità.

Come posso rendere il modulo adatto agli studenti?

Usa parole familiari e una sola idea per domanda. Spiega le scale, offri l'opzione Non applicabile e non richiedere dettagli sensibili. Per i problemi che richiedono una risposta, indica chiaramente come rivolgersi a un adulto di fiducia.

Posso valutare con un unico modulo sia i counselor scolastici sia quelli dei consultori?

Sì. Condividi domande di base su rispetto, ascolto, chiarezza e collaborazione, quindi crea percorsi distinti per l'orientamento scolastico o l'accesso al consultorio. Usa formulazioni diverse per giovani, adulti e caregiver.

Come devo gestire i reclami o le situazioni urgenti?

Non usare una valutazione periodica come unico canale per chiedere aiuto urgente. Mostra istruzioni di contatto appropriate, separa le richieste di ricontatto non urgenti e definisci chi analizza e instrada le risposte.

Questo generatore di moduli di valutazione del counselor è gratuito?

Sì. Makeform offre moduli e risposte gratuiti senza limiti per generare, modificare, pubblicare e raccogliere valutazioni. Il piano a pagamento rimuove il badge Makeform.

Come dovrebbero analizzare i risultati i responsabili?

Esamina con regolarità la distribuzione delle risposte e i temi ricorrenti. Confronta gruppi di destinatari simili, proteggi nei resoconti i gruppi con poche risposte, registra i cambiamenti e riproponi nel tempo le stesse domande di base.

Trasforma le esperienze di counseling in feedback mirati.

Genera un modulo di valutazione del counselor a cui studenti o clienti possano rispondere con chiarezza.

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